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劳动法规定值班最多能连值多少时间

吴亮律师2025-09-17衢州柯城离婚律师

关于“劳动法规定值班最多能连值多少时间”,劳动法并未直接规定“值班”的连续时长,但对工作时间有明确限制。一般情况下,劳动者每日工作时间不超过8小时,因特殊原因需延长且保障健康的,每日加班不超过3小时,故连续工作时间通常不超过11小时。1. 若不存在加班情况:标准工作时间为每日不超过8小时,此时连续值班时间不得超过8小时,以符合《劳动法》第三十六条“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时”的规定。2. 若存在加班且与工会和劳动者协商一致:用人单位因生产经营需要延长工作时间,一般每日不得超过1小时,此时连续值班时间最多为8+1=9小时。3. 若存在特殊原因加班且保障劳动者身体健康:因特殊原因需延长工作时间的,在保障健康条件下每日加班不得超过3小时,此时连续值班时间最长为8+3=11小时,但每月加班总时长不得超过36小时。

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