律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/03
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餐厅欠薪找哪个部门
餐厅欠薪应找劳动部门。依据《劳动法》等规定，单位拖欠工资，员工有权要求补齐并支付补偿。若不及时处理，可能导致员工权益受损，影响生活与工作。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 餐厅欠薪常见处理方式有投诉、仲裁、诉讼。可先尝试向劳动部门投诉，若无法解决则申请劳动仲裁，最后可考虑向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 餐厅欠薪找劳动部门。具体操作：1. 向当地劳
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08/03
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农村建房还需要向政府部门交钱吗
农村建房在一般情况下不需额外交钱，但需办理审批手续。从法律角度讲，农村建房需遵循《土地管理法》等法规，确保土地合法使用，并办理相关审批手续，如乡村建设规划许可证等。这些手续通常不涉及额外费用的缴纳，但如违法建设，则可能面临罚款、拆除等后果。若遇到要求非法缴费的情况，应警惕。问题严重表现为：被政府部门责令停工、拆除或面临高额罚款时，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 农村建房问题在不同情况下的处理方式具
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08/03
25
有人找到我给我在微信群里转钱然后在让我转回去，我还可以抽取一定的费用犯
犯法，不可抽取费用。根据相关法律法规，诈骗属于违法行为。《中华人民共和国刑法》明确规定，诈骗公私财物数额较大即构成犯罪。您所述行为涉及诈骗，若不及时改正，可能面临刑事责任。严重时会被判刑并罚款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不可抽取费用，犯法。具体操作：1. 立即停止该行为，避免继续违法。2. 主动向受害者道歉并退还款项，减轻后果。3. 如已被发现，积极配合警方调查，争取从轻处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555
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08/03
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协议离婚没要抚养费后面能要嘛?
协议离婚没要抚养费后面能要。依据《婚姻法》等，父母有抚养子女义务，若承担抚养一方经济恶化或孩子开支增加，可索要抚养费，否则影响孩子成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 协议离婚没要抚养费，之后想要可协商或诉讼。若双方能沟通，则协商解决；若协商无果，则通过法律途径起诉，要求支付抚养费。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 能要。操作如下：1. 尝试与对方协商，说明抚养
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08/02
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农民工工资一万二为何要扣除490元？
扣除490元可能涉及税费、社保等合法扣除。分析：根据劳动法及税法规定，雇主在支付工资时需依法扣除个人所得税、社会保险费等。若扣除490元中包含了这些费用，且计算合法，则属正常。需核实扣除明细，确保无非法克扣。提醒：若发现扣除不明、数额异常或未收到相关扣除明细，可能表明存在非法扣薪问题，应及时咨询律师或向劳动监察部门投诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1.核实扣除明细：向雇主索要工资条或扣除明细，核对扣除项目是否符合
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08/02
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借款合同上书写错误，会影响起诉时的合同效力吗?
借款合同书写错误会影响合同效力，发现后应纠正。根据《民法典》，违反真实意志的合同可诉撤销，避免损害一方利益。不及时处理可能导致合同无效或权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 借款合同写错需处理。操作如下：1. 轻微错误，双方协商修改并签字确认；2. 对方拒改或错误影响合同本质，收集证据，向法院起诉请求撤销合同；3. 诉讼中，积极举证错误及对方拒不改正情况，争取法院支持。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（12
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08/02
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网络男友威胁我怎么办
网络男友威胁你，应立即报警并保留证据。依据《治安管理处罚法》，警方可对其进行处罚。若不及时处理，可能导致威胁升级，影响个人安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对威胁，常见处理方式是收集证据并报警，或寻求法律援助起诉。选择时，若威胁严重且紧迫，应优先报警；若威胁持续且警方处理效果不佳，可考虑起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 被网络男友威胁，应对如下：1.
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08/02
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某某可以退学吗现在
可以退学，但需遵循学校规定及教育法相关规定。从法律角度看，学生有权选择是否继续接受职业教育，但需按照学校退学流程办理手续，确保权益不受损害。若学校无故阻挠退学或要求不合理费用，则问题较严重，应及时寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，职高退学在不同情况下的具体操作如下：1. 正常情况下，学生应与学校教务处或学生事务部门联系，了解退学流程及所需材料，如退学申请表、家长同意书等，并按要求提交申请。2.
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08/02
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工地上工作未支付工资生病无钱看病怎么办
您可以申请劳动仲裁要求支付工资和医疗费。根据《劳动法》等相关规定，用人单位需支付劳动者工资及工伤医疗费，否则劳动者有权申请仲裁。不及时处理可能导致健康恶化，损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可申请劳动仲裁。操作如下：1. 收集证据，如工作记录、工资条等；2. 向当地劳动仲裁委提交仲裁申请，并附上相关证据；3. 等待仲裁委受理并安排调解或仲裁；4. 如仲裁结果不满，可进一步提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555
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08/02
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非法用工。没有签劳动合同
针对您提出的非法用工且未签劳动合同的问题，根据《劳动合同法》的相关规定，劳动者可以通过收集如用人单位招用记录、工资支付凭证、社保缴纳记录、考勤记录等凭证来证明与用人单位的劳动关系存在。这些凭证在《劳动合同法》第七条、第十条中有所体现，是劳动者维权的重要依据。若用人单位存在非法用工行为，劳动者可依据这些凭证向劳动仲裁机构或法院申请维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对不同情况，劳动者证明与用人单位劳动关系的具体操作